شرح وظایف مدیر آموزش

 «مشارکت در تدوين برنامه استراتژيک و عملياتی معاونت آموزشی دانشکده
« تهیه ساختارها، الگوها، و روش های مناسب برای طراحی و تدوین برنامه های آموزشی و درسی
» ابلاغ استانداردها ، ضوابط ، مقررات وقوانین آموزشی به دانشکده های تابعه
» نظارت بر  واحدهای تحقيقاتی خصوصی و دولتی  )مرکز تحقيقات، پژوهشکده، پژوهشگاه(، واحدهای تحقيقاتی بالينی، واحدهای تحقيقات نظام سلامت HSR ، شبکه های تحقيقاتی
» سنجش نیازهای آموزشی وپژوهشی اعضاء هیئت علمی ،کارکنان وکارشناسان دانشکده بمنظور برنامه ریزی جهت رفع نیازها و توسعه توانائی آنها
» مطالعه و اتخاذ تصميم در مسائل آموزشی دانشجويان از لحاظ پيشرفت هاي علمی و عملي آنان
» نظارت بر حسن اجرای آیین نامه ها، بخشنامه ها و مصوبات آموزشی در واحدهای ذیربط
». استفاده از آمار و اطلاعات جهت برنامه ریزی، نظارت و ارزیابی دانشجویان جدید الورود و دانش آموخته  مقاطع مختلف تحصیلی
» رسيدگی به برنامه های آموزشی دانشگاه و اظهار نظر در مورد تغيير يا توسعه آنها
» سازماندهی فعالیت های مربوط و تقسیم کار و تعیین وظایف و حدود مسئولیت و اختیارات کارکنان تحت سرپرستی
» شرکت در کمیسیون ها، سمینارها و جلسات مختلف حسب دستور و تهیه گزارش های مورد نیاز جهت استحضار مقام مافوق
» مشارکت وهمکاری با مدیریت های ذیربط درارزیابی عملکرد آموزشی دانشجویان واعضاء محترم هیئت علمی ، شناسایی استعدادهای درخشان ، هدایت وتقویت دانشجویان آسیب پذیرو ...
» هماهنگی در بررسی شرايط ارتقاء اعضای هيات علمی با توجه به ارزيابی هاي صورت گرفته
» نظارت بر حسن استفاده از نرم افزار سامانه مدیریت آموزشی سما درسطح دانشکده درمواردی همچون ثبت نام ، انتخاب واحد ، ثبت نمرات و ...
» بررسی درخواست دانشکده ها برای ایجاد رشته یا گروه جدید
» استعلام از سازمان سنجش آموزش کشور در مورد ظرفیت پذیرش دانشجو از آزمون سراسری در مقاطع مختلف تحصیلی
» ابلاغ برنامه های امتحانی بر طبق تصمیمات متخذه به گروه های آموزشی و نظارت بر امر امتحانات پایان ترم
» اظهار نظر در باره ساعات تدریس و تحقیق و کار علمی اعضای هیأت علمی
» صدور گواهی های موقت دانش آموختگان
» حصول اطمینان ازحسن اجراي وظایف واحدهاي تابعه، از طریق اعمال نظارت مستقیم بر کار آنها و نیز ایجاد هماهنگی بین آن واحدها
» شرکت در جلسه معاونت آموزشی موسسه و رسیدگی به امور و مشکلات حوزه هاي تحت پوشش
» نظارت بر برگزاري کلیه کلاسها بر اساس برنامه ریزي انجام شده و رفع مشکلات احتمالی
» نظارت بر كليه فعاليت هاي آموزشي ، پژوهشي و ارائة گزارش ماهیانه  به معاون آموزشي دانشكده
» همکاری در فرايند جذب اساتيد مدعو متناسب با نيازهای آموزشي در هر ترم تحصيلی      
» نظارت مستمر برنحوه فعاليت مربيان حق التدريس و ارزشيابی فعاليت كلاسی آنان
» نظارت بر حسن اجرای فعالیتهای مربوط به کارشناسان امور آموزشی و انجام همکاری های لازم با آنان
» ایجاد بستر مناسب برای رشد و اعتلای علمی دانشجویان
» ترویج ارتقاء فرهنگ پژوهش در دانشجویان دانشکده
» ایجاد فرصت برای شناسایی و شکوفایی استعدادهای دانشجویان
» شناخت وضعیت آموزشی موجود دانشگاه و برنامه ریزی کوتاه مدت و بلند مدت جهت رسیدن به وضع مطلوب
» مطالعه و بررسی روشهای افزایش رضایت شغلی و توانمندسازی و تعلقات سازمانی اعضاء هیات علمی
» آشنایی دانشجویان با روشهای پژوهش و ایجاد پویایی در جهت فعالیتهای علمی و پژوهشی
» تنظیم و تهیه و نگهداری اسناد و مدارک مربوط به آموزش (برنامه های هر ترم، ابلاغ اساتید، گواهی تدریس، دستورالعملهای آموزشی، سرفصل دروس، فرم های آموزشی و...)
» تدوین برنامه مراقبین جلسات امتحانی و نظارت و همکاری در برگزاری جلسات
 «شركت فعال در دوره ها كارآموزی، مهارتی و آموزشی در جهت ارتقاء معلومات و توانمنديهای شغلی و بكارگيری نتايج آن در انجام وظايف محوله
» مشاركت در تحقيقات كاربردی در عرصه نظام سلامت در شغل مربوطه
» انجام سایر امور مربوطه با نظر مقام مافوق مطابق مقررات

 
  • تعداد بازدید صفحه : 306